此岗位优秀运营可面试储备组长！
一、岗位职责：
1、指导、管理、监督亚马逊运营团队运营的日常工作，掌握团队工作状况。
2、负责团队目标分解达成，团队规划管理。
3、及时掌握并关注电子商务市场变化趋势，负责市场调查分析，收集分析产品信息及研究竞争对手的情况，并向公司提交适合市场需求的可行性方案，制定有效的销售策略，提升销售业绩。
4、根据亚马逊市场行情，制定产品价格，制定销售计划，分配销售人员工作任务，考核销售KPI。
5、通过优化listing、增加review、设置promotion等手段为页面和站外渠道推广引流，分析筛选关键词，关注转化率，提高bestseller排名，努力推进产品排名，提高销量，根据产品情况调整策略等。
6、关注产品的整体库存量，保持较好的库存周转率和库存量的安全，协调进销存部门，避免商品缺货或滞销的现象发生。
二、任职要求：
1、大专以上学历，英文读写熟练，了解欧美市场。
2、具有亚马逊平台管理实操经验，具备从0-1全盘操作经验，熟悉亚马逊市场上产品开发方法及技巧。
3、有数据提取及分析能力；熟悉亚马逊各项政策，对维护和管理帐号安全有丰富经验。
4、具备优秀的运营分析、业务推广能力，积极主动，条理清晰，有强烈的责任感，勇于承担责任、能够承受较大的工作压力，且愿与公司共同成长与发展。