一、 核心职责与能力要求

1、生产管理与交付：

能根据生产计划，合理调配人员、设备、物料，确保按时、按量完成生产任务。

精通生产排程，优化生产流程，提升整体设备效率（OEE）和生产线平衡率。

具备强烈的成本控制意识，能有效管理物料损耗、人力成本和制造费用。

2、质量管理：

坚持“质量第一”原则，能贯彻和执行质量控制标准。

能运用QC七大工具、8D报告等方法分析和解决生产过程中的质量问题，降低不良率。

配合品质部门进行客户审核、内部审核及质量改进活动。

3、人员与团队管理：

具备出色的团队领导能力，能有效管理班组长及数十至上百名一线员工。

负责员工的培训、考核、激励和梯队建设，营造积极向上的工作氛围。

擅长跨部门沟通协调，能与计划、品质、工程、仓储等部门紧密合作。

4、设备与现场管理：

负责车间设备的日常维护保养监督，确保设备稳定运行。

深入推进5S/6S现场管理，打造安全、整洁、高效的生产环境。

能主导或参与生产自动化、智能化相关的持续改进项目。

5、安全管理：

作为车间安全第一责任人，全面落实安全生产制度，预防工伤和职业危害。

定期组织安全培训和应急演练，排查并消除安全隐患。

二、 关键技能与素质

硬技能：

熟练使用Office办公软件，特别是Excel和PPT。

熟悉ERP、MES等生产管理软件的操作与数据分析。

软技能：

领导力与决策力：果断、有威信，能在压力下做出正确决策。

沟通协调能力：表达清晰，善于说服和解决冲突。

问题解决能力：逻辑性强，能快速定位问题根源并提出有效解决方案。

抗压能力：能适应电子厂快节奏、高强度的工作环境。

学习与改进意识：对新技术、新方法保持敏感，持续推动效率提升。

三、经验：

1、5年以上电子制造行业生产管理经验，其中至少2年以上车间主任或同等岗位管理经验。

2、熟悉SMT（表面贴装技术）、DIP（插件）、组装、测试、包装等电子生产全流程。

3、掌握管理体系：了解ISO9001质量管理体系、IATF 16949（如涉及汽车电子）、ISO14001环境管理体系等，具备精益生产（Lean）、5S/6S、TPM（全面生产维护）等实战经验。

4、熟悉法规：了解安全生产、环保相关法律法规。

四、 基本要求

学历：大专及以上学历，工业工程、机电一体化、自动化、电子技术、企业管理等相关专业优先。