岗位职责：
1. 合规管控：严守档案法规及公司制度，结合行业特点落地标准化管理流程，确保工作合规。
2. 全流程管理：负责各类档案收集、分类、整理、电子录入及双档同步归档，建立清晰检索体系。
3. 借阅服务：协助档案查阅借阅，严格登记、明确权责，跟踪催还，防范遗失损毁风险。
4. 审查维护：定期清查档案，修补变质档案并备份；牵头专项审查，形成报告并提整改建议。
5. 安全保密：恪守保密纪律，管控存储环境，防范档案泄露、丢失、篡改，保障双档安全。
6. 数字化运营：熟练运用档案管理系统及办公软件，优化数字化效率，助力信息化升级。
7. 完成领导交办的其他档案相关工作及专项任务。

任职要求：
1. 学历：大专及以上，档案管理、行管、图书情报等相关专业优先。
2. 经验：3年以上档案管理经验，工程咨询等相关行业及档案审查经验者优先加分。
3. 专业：熟悉档案管理知识及相关法规，掌握标准流程，持档案管理员证者优先。
4. 技能：熟练操作办公软件及档案管理系统，具备基础数字化处理与检索优化能力。
5. 素质：责任心强、细致严谨、原则性足，严守保密纪律，具备良好沟通与抗压能力。

〖核心福利〗
周末双休｜公司食堂三餐供应｜绩效奖金｜过节福利｜司龄补贴｜带薪年假｜定期体检｜丰富团建
〖员工发展与关怀〗
公司成立31年，每年提供考核晋升机会，依托行业头部咨询平台实现职业进阶。内设乒乓球、台球运动区域，定期举办羽毛球、篮球等赛事，兼顾工作与休闲。