工作地：杭州/宁波/温州（杭州优先）
产品矩阵：儿童线精神健康领域创新解决方案
【岗位价值】
1、主导区域级战略资源整合，拓展与核心医疗机构的深度合作；
2、联动医药企业、学术机构、专家网络构建合规推广体系；
3、设计个性化准入方案，完成重点产品在目标医疗机构的学术推广；
4、维护KOL专家关系，组织循证医学交流活动。
【任职画像】
1、医疗相关背景，熟悉创新药械准入流程（儿童专科领域经验者优先）；
2、3年+医疗渠道管理经验，具备准入成功案例；
3、深度掌握浙江医疗体系运作，拥有成熟的推广资源网络；
4、擅长多利益方协调，能制定系统化合作方案。
【激励机制】
1、年薪面议。优质资源可专项议价；
2、绩提成+战略项目奖金+股权激励；
【合作模式】
1、医药企业战略客户负责人转型
2、区域级医疗供应链管理者
3、专科领域学术推广专家
4、医疗体系创新业务开拓者