岗位职责：
1、负责新媒体矩阵(小红书为主、抖音、公众号、微博、知乎等)的内容运营，了解各平台的规则、机制及玩法开展运营活动，提升粉丝增长及活跃黏性，保证传播光量;
2、负责用户社群架构和载体的搭建与运营，完成社群的拉新、裂变、维护和转化等工作
3、负责新媒体及社群月度运营规划及执行，建立有效运营手段，挖掘核心用户需求，达成运营关键性指标
4、联动新媒体及社群，搭建前端流量获取到后端转化路径，为拉新、转化负责。
5、对粉丝的网络行为进行分析与总结，挖掘和分析网友的使用习惯、喜好及体验感受，形成反馈报告，总结经验，调整优化账号内容
6、抖音直播全流程的跟进与执行
7、根据教育行业特点及公司内外部资源，制定并不断完善社群运营sop
8、完成领导安排的其他工作;
任职要求：
1、大专及以上学历，1年以上新媒体运营工作经验
2、熟练使用抖音、小红书等新媒体各类辅助工具
3、具备运营抖音等新媒体平台的能力，对网络环境敏感，能快速捕捉到新鲜话题并加以运用熟悉线上新媒体工作的运营规律，对客户引流和转化
4、能熟练使用pr、ps、剪映等视频剪辑软件
5、有较强的策划能力和执行力，有成功策划案、深厚的文案功底，缜密的逻辑思维能力
6、热爱互联网，接受新平台及新渠道销售模式，敢于创新，具备一定的市场敏锐度
岗位福利：
1、薪资构成：固定底薪+绩效+高额提成+工龄工资+五险一金+额外保险+年终奖
2、法定节假日、五险一金，商业险、工龄工资、年终奖、福利礼金(生日、结婚等)，优秀员工、带薪事假、带薪寒暑假，带薪年假、团建旅游等丰厚福利待遇
3、有明确的职业晋升通道
4、安静、舒适的工作环境，并提供电脑等必要的办公设备
5、组织丰富的团队活动，提供较多的职业发展机会
6、鼓励创新和自主性，为您的本职工作、职业规划和个人成长提供广阔的发展平台
7、工作时间:夏季8:30-17:30(午休1.5小时)，冬季9:00-17:30(午休1小时)，周末单双休。