一、工作内容
1、商业合同管理：负责房屋租赁、商业合作等合同的审核、修订及谈判，控制法律风险；
2、业务法律支持：为工程、采购、运营、人事等部门提供日常法律支持，识别并规避经营风险；
3、风险防控与纠纷处理：协助建立法律风险预警机制，处理合同纠纷、劳动争议等法律事务；
4、知识产权事务：协助处理侵权纠纷及品牌维权相关事务；
5、其他工作内容：协助印章管理、系统运维、解答项目法律咨询等。
二、任职资格
1、学历背景：法学本科及以上学历；
2、行业经验：5年以上法务经验，至少2年专注于连锁餐饮、零售行业租赁合同管理；
3、专业能力：精通民法典、公司法、知识产权法，具备相对独立处理法律事务的能力；
4、核心素质：出色的沟通技巧和跨部门协作能力；逻辑思维严谨，抗压能力强，能够应对多任务并行的工作环境；
5、加分项：已通过法律职业资格考试，具有上市公司或集团化企业法务工作经验者优先。