工作职责：
1、根据公司目标，制定门店营业目标与工作计划，领导门店员工实施计划，对计划进行分析和调整，达成门店全年目标；

2、负责店面的日常管理工作，监管店内严格执行各工位工作流程及制度执行情况，对店面管理及安全生产负全部责任；

3、贯彻执行门店5S及公司各项流程规范的具体实施，为所有的车主客户提供优质的环境与服务；

4、负责协调车间与前台接待关系，控制维修质量及生产成本，确保车辆维修按时、按质完成；
5、 做好店内员工的团队建设，协调好员工之间的关系，营造良好的团队工作氛围；
6、处理店内紧急突发事件，并组织责任部门制定预防和纠正措施；
7、完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1、汽车相关专业，五年以上汽车行业经验，两年以上汽车维修企业管理经验；
2、具有一定的管理运营能力，良好的组织协调能力、良好的表达沟通能力、好的开拓创新能力和较强的执行力；
3、敬业、责任心强、较强服务意识和亲和力，对汽车行业充满热情；
4、具有汽车维修行业综合管理经验或4S店售后管理工作经验者者优先。

职位福利：绩效奖金、工作餐补、提供住宿、节日福利