工作职责要求：
1. 负责团队产品及技术规划，制定具体产品研发计划，并落实；
2. 负责把握研发技术方向、技术架构，控制产品设计、开发、测试等交付质量；
3. 组织和带领团队进行技术攻坚，不断提升研发技术，完善研发管理流程；
4. 负责团队建设和人才培养。

任职资格：
1. 硕士以上学历，10年以上金融科技行业技术管理岗位经历，熟练掌握计算机科学和技术专业知识；
2. 熟悉金融业务，有证券、银行、基金等业务系统研发领域相关经验优先；
3. 具有丰富的团队管理经验，领导能力强，有扁平化管理经验者优先；
4. 具有较强的沟通、表达和文字能力；
5. 具有良好的团队协作精神，较强的组织协调和解决问题能力。
（入职须通过证券从业资格考试）