岗位职责：
1.生产计划执行：根据企业的生产计划和外贸订单要求，制定包装生产计划，合理安排包装人员的工作任务，确保按时完成包装生产目标。
2.人员管理：负责包装团队的日常管理，包括人员的培训等工作，提升团队成员的专业技能和工作积极性。
3.包装工艺把控：熟悉各类产品的包装工艺和标准，指导团队成员按照工艺要求进行操作，确保包装质量符合外贸订单的规定。
4.物料管理：负责包装物料的申领、发放、库存管理等工作，合理控制物料消耗，降低生产成本，同时确保物料的供应及时，不影响包装生产进度。
5.质量监督：建立健全包装质量监督体系，对包装过程进行全程监控，及时发现和解决包装质量问题，确保包装后的产品符合质检标准和客户要求。
6.设备维护：负责包装设备的日常维护和保养安排，协调维修人员及时处理设备故障，保证设备的正常运行，提高生产效率。
7.安全管理：严格执行企业的安全生产规章制度，对包装车间的安全状况进行定期检查，消除安全隐患，确保员工的人身安全和生产的顺利进行。
8.部门协调：加强与生产、质检、外贸业务等相关部门的沟通与协调，及时传递信息，解决跨部门协作中出现的问题，保障整个生产流程的顺畅。
9.数据统计与分析：定期统计包装生产的相关数据，如产量、质量、物料消耗等，并进行分析，为企业的生产决策提供依据。
任职要求：
1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先。
2.工作经验：具有 3 年以上生产工厂包装管理相关工作经验，熟悉外贸产品包装的流程和要求。
3.专业知识：掌握包装材料的特性和选择方法，了解各类包装设备的操作和维护知识，熟悉包装工艺和质量标准。
4.能力要求：具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、团队管理能力和问题解决能力；具有良好的成本意识和质量意识，能够有效控制包装成本和保证包装质量。
5.其他要求：工作认真负责，吃苦耐劳，具有较强的抗压能力；能够熟练使用办公软件和相关的生产管理软件。