岗位内容：
1. 制定销售团队的业绩指标和计划，并全面组织和协调销售团队完成年度销售任务。
2. 高效拓展新客户、维护老客户，并跟进客户需求和反馈，实现客户满意度最大化。
3. 不断完善销售团队的制度和流程，提高销售效率和业绩水平。
4. 协调公司内外部资源，联合其他团队实现公司整体销售目标。
任职要求：
1. 具有销售管理经验，能够独立制定销售策略和计划。
2. 具备较强的市场开拓和客户维护能力，能够快速建立良好的人际关系网络。
3. 具备优秀的沟通、协调和领导能力，能吃苦耐劳。
4.熟练驾驶手动挡、自动挡车辆。
5. 熟悉销售渠道和流程。
福利：1.十三薪+员工生日福利+电话费报销+员工体检+团建活动+五险
2.试用期后，工资直线飙升
3.工作时间：8:30-18:30，让你有规律地工作，保持良好的生活节奏。
4.福利满满：月休四天，缴纳保险，给予你满满的安全感和休息时间。