岗位职责：
1、各新校区教学管理制度执行情况跟进；
2、各新校区磨课跟进及指导，监督；
3、校区教学服务工作的跟进及指导，促进整体回读率；
4、教学主管工作的培训与指导，跟进；
职责要求：
1、工作经验：有5年以上一线教学经验，有2年及以上教学管理经验；
2、教学能力：个人在某科目的教学上能力突出，能鉴别课件鉴别课堂，能指导新教师教学及服务，培训能力良好；
3、逻辑与条理：有清晰的思路和统筹协调能力；
4、管理能力：沟通与管理能力良好。
职位福利：五险一金、餐补、定期体检、节日福利、全勤奖、双休