岗位职责：

1. 完成销售部下达的销售计划，并服从直接主管的分配。

2. 完成对客户的报价、谈判、签订合同、货款回收的整个业务过程。

3. 通过市场调查，分析，制定市场发展规划、扩大公司产品的市场占有率。

4. 通过市场摸索和商务活动的开展确定行之有效销售战略战术，不断提高企业形象，增强企业影响力和市场竞争能力。

任职要求：

1、学历要求：大专以上学历

2、五官端正、语言表达能力强

3、有一定的交际能力，能够适应出差和应酬客户,有相关工作经验者优先。

4、招聘对象：在职/应届生

二、薪酬福利与发展通道

1、薪资：薪资标准：底薪(4500以上）+业绩提成

2、福利：

法定福利 –五险 一金

补充福利-补充商业保险/企业年金

节日补贴-元旦/春节/五一/ 国庆/中秋

带薪休假-带薪年假

政策性福利–防暑降温费

特色福利-工作餐补贴/工会慰问金/员工庆生会

工作保障项目-培训/交通费补贴/通信费补贴

员工旅游-员工境内、外旅游计划

年度体检-员工健康体检