岗位职责：
1.根据学生情况匹配授课老师，完成新签单、增科单、拆科单、踢单的老师匹配工作；
2.统筹安排教师上课时间，地点；
3.负责全/专职教师、试用期教师利率控制；
4.完成区域经理布置的各项工作。
职位要求：
1、本科以上学历。
2、细心、耐心，有一定的组织协调能力；
职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、带薪年假、试用期全额