上市企业携手大型国有银行，早九晚六，办公室坐班不跑外。带薪岗前培训，入职缴纳五险一金。
岗位职责：负责员工绩效管理、项目降本增效等相关管理工作。
岗位晋升渠道：员工岗——管理组长——项目助理——项目经理
要求：普通话标准，有一定的沟通表达能力，懂基本简单的电脑操作。
薪酬介绍：员工阶段保底2800，晋级组长后薪资保护6000+，项目经理10000+
福利待遇：良好的办公环境，入职缴纳五险一金，带薪年假，年节礼品等福利全面，晋升渠道明朗畅通，长期稳定。