岗位职责：

1、负责设计团队业绩目标的拟订、分解、实施、跟进和达成，并不断总结改进；
2、负责室内设计师的筛选、培养、督导、激励、调整、淘汰等管理工作，打造高效团队；
3、组织做好意向客户的接待、洽谈、服务、回访、异议处理、测量、签单等工作，建立良好的客户关系，掌握客户动态并及时反馈；
4、组织做好意向客户的设计方案，并审核；
5、组织做好客户设计方案的实施、督导工作，保证质量，按期完成；
6、组织做好客户、施工的沟通协调，保证各个设计方案正确执行；
7、部门团队管理指导、培训。

任职资格

1、30岁以上，大专以上学历，5年以上家装行业设计师团队管理经验；
2、给员工创造轻松工作环境的能力；
3、高度的敬业精神及高涨的工作激情，工作态度积极乐观、真诚、勤奋、认真负责；
4、具备分析市场，引领和培训设计师成长的能力；

5、能接受长期在遂宁工作。

6、具有中高端家装公司设计管理经验者优先