l 直接上级：总经理

l 岗位职责：

1. 拟订和执行采购战略；

2. 制定、组织、协调公司或所属部门的采购计划，达成公司所期望的产品种类、库存和利润目标。

3. 管理采购的品种、质量、数量，确保公司用较低的价格购买较高质量的产品。

4. 调查、分析和评估市场以确定客户的需要和采购时机；

5. 根据产品的价格、促销、产品分类和质量，有效地管理特定货品的计划和分配；

6. 管理采购助理（若有）和其他相关员工以确定采购的产品符合客户的需要；

7. 发展、选择和处理供应商关系，如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等；

8. 改进采购的工作流程和标准，通过尽可能少的流通环节，减少库存的单位保存时间和额外收入的发生，以达到存货周转的目标；

9. 发展和维护总部及区域采购部、销售部和市场部、物流以及其他组织的相关职能部门的内部沟通渠道；

10. 向管理层提供采购报告。

11. 主持采购招投标，为开发项目采购重要物资；

12. 按照组织的要求，规范、考察、管理供应商；

13. 实时掌控市场价格、技术信息，不断为公司推荐新产品、新技术；

14. 收集已使用产品的性能和质量信息，以图改进；

15. 在充分了解供应商的供货流程和关键控制点基础上，帮助供应商在供货过程和质量控制等方面找出潜在的问题，避免出现任何质量问题；

16. 与供应商紧密合作，迅速解决质量问题；

17. 帮助供应商不断提高产品质量；

18. 复核并对产品的质量标准要求提出建议，确保公司用更低的价格买到更好的产品；

19. 对各供应商作清晰准确的记录，定期分析记录并及时通知供应商和采购主管有关质量问题和技术改进；

20. 向本部门或其他部门的人员提供质量方面的培训支持。

21. 负责对内、外进行及时有效的沟通，监督公司内部的服务水平，满足客户需求，提高客户满意度，减少服务事故发生率；

22. 产品定义、开发，规范化管理。

23. 开发供应商资源，负责评审供应商是否合格、各供应商的使用条件。

24. 供应商合同的签订与管理。

25. 负责供应商关系的开发管理工作：

(1) 根据业务需求开发供应商。

(2) 负责建立供应商资料管理档案，根据供应商状态变化而不断完善相关信息；包括供方的注册信息、联系信息、银行账号信息、供给资源信息、资信信息。

(3) 负责维护供应商关系，促进业务合作。挖掘供应商合作资源。

(4) 与供应商保持良好的沟通与联络，收集供应商信息，随时了解供应商状态，向上级反馈供应商资信变化信息。负责定期评估供应商资信。

(5) 对供应商作出考核评价，合理使用供应商。

(6) 管理控制预付风险，管理供应商合作业务量。

(7) 负责向上级和市场部反馈了解到的市场库存、市场价格相关信息。

l 任职资格:

教育背景:

◆经济、管理或国际物流相关专业本科以上学历。

培训经历:

◆受过物流管理、质量管理、产品知识、谈判、管理技能开发等方面的培训。

经 验:

◆3年以上采购、集装箱相关工作经验。

技能技巧:

◆熟悉物资采购招投标程序；

◆丰富的流程管理技能，熟悉物流管理业务流程；

◆熟练使用电算及办公软件；

◆英语水平良好。

◆具备质量管理理论知识，熟悉各种质量认证体系或质量管理规范；

◆熟悉品质管理方法；

◆熟悉行业质量体系的要求；

◆有较强的中、英文书面与口头沟通能力.懂俄语者优先。

l 职业素质

1. 理解并认可公司的核心价值观。信守承诺，注重信誉；强烈的责任心、敬业精神；积极进取、善于自我激励、积极影响他人，很强的工作热情、团队精神、自我约束力。

2. 很强的人际沟通、交际、协调能力。

3. 很强的学习能力，思想敏捷、灵活应变，有一定的创新能力。

4. 有一定的洞察力，逻辑思维能力强，有推断、评估、决策、统筹能力，有预防问题、解决问题的能力。

5. 很好的心理素质，很强的独立工作、承受压力、控制情绪的能力。

6. 良好的职业道德，正直、宽容、勤奋、坚毅、务实的个人品质。

7. 身体健康，能承受较高强度工作，视工作需要加班、出差；形象端正。

公司福利：

五险一金

员工餐

假日福利

旅游与团建