岗位职责:
1. 负责区域内业务发展，提升公司在当地市场的影响力
2. 管理区域团队，确保团队目标与公司战略相符
3. 优化区域运营流程，提高工作效率和客户满意度
岗位要求：
1、30-45岁，性别不限，身体健康，爱岗敬业，容易接受新的管理理念，具有团队合作精神。
2、学历：中专及以上学历（物业管理、酒店管理专业优先）。
3、经验：从事物业管理行业5年以上，片区管理两年以上经验，熟悉物业管理法律法规，有业务专长者为优。
4、技巧：熟练操作电脑和运用OFFICE软件，文笔流畅。
5、思路清晰，执行力强，沟通协调能力强。
6、乐于从事物业管理行业，愿意在公司稳定服务。