岗位职责:
1.负责制定分公司专代渠道整体发展战略布局，具体实施举措及达成总分的考核指标；
2.负责制定渠道的销售管理制度和考核办法，并督促执行；
3.负责渠道的团队建设，业务和客户经理的日常管理和考核；
4.负责统筹拓展业务渠道和维护，调配各项资源使用，优化渠道成本；
5.负责渠道的销售能力提升，做好销售激励策划，人员培训工作；
6.负责总分之间的业务协调，问题沟通，渠道维护。
任职要求:
1.大专及以上学历，40周岁以下；
2.金融、保险、市场营销、工商管理等相关专业；
3.5年以上渠道建设相关工作经验，与当地渠道机构有密切联系，熟悉掌握各地市场情况，熟悉渠道销售的业务模式和管理流程，在业务推动方面较强的技巧和管理能力；
4.了解保险及金融理论知识，掌握保险行业、金融行业相关监管法规；
5.有较强的责任心，良好的沟通能力，服务意识和创新精神；