岗位职责：
合同管理： 起草、审核和修改各类合同和法律文件；
风险控制： 识别和评估公司运营中的法律风险，提出风险控制建议；
合规事务： 确保公司遵守相关法律法规和行业标准，处理合规事务；
诉讼管理： 代表公司处理诉讼和仲裁事宜，与外部律师团队合作；
法律培训： 组织法律培训，提高管理人员和员工的法律意识和合规意识；
合规审计： 协调和执行合规审计，确保业务流程的合规性；
政策制定： 参与制定和更新公司法律政策和程序；
报告与分析： 定期向管理层报告法务工作进展和风险分析。