岗位职责
1、组建催收团队、管理团队成员，负责团队日常培训及业绩指导工作
2、带领团队开展逾期客户提醒缴存、催收逾期欠款等工作，完成团队不良贷款的压降任务指标
3、指导团队与客户协商资产转化的差异化处置方式，满足不同逾期客户的需求
4、综合分析团队内的逾期客户情况，及时上报可能存在的风险
5、负责同行催收调研，适时通提出优化政策建议
招聘要求
1、年龄要求：35周岁以下；
2、学历要求：本科及以上；
3、专业要求：专业不限，金融、管理类专业优先；
4、经验要求：1）从事金融工作满3年；2）有团队管理经验优先；
5、工作地点：厦门、泉州、宁德；
6、用工性质：正式员工。