1、协助部门领导完成整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作；
2、负责店面日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等日常运作；
3、制定运营年度、季度、月度指标及重点计划，完成公司对店铺的发展诉求，
4、熟悉操作流程和交易规则及关注相关公告发布并作出及时反应对策；
5、制定月度销售任务和服务水平提升目标，制定月度店铺推广预算；
6、负责策划店铺促销活动方案，执行与配合官方相关营销活动，带领管理团队完成预期销售目标；
7、负责收集市场和行业信息，产品分析，为公司定制网销产品提供依据；
薪酬福利：
①新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长24个月，五险一金，带薪培训
②我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！
③转正后提成比例范围20%～70%
职位福利：带薪年假、定期团建、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、五险一金、无试用期