岗位职责
1、全面负责所辖BU销售团队各项工作，明确工作目标、制定整体销售策略与具体工作计划，有效执行、实时控制；
2、有客户资源（国企，外企，中大型民企等大客户资源），具有良好的市场拓展能力，带领团队完成公司年度销售目标以及其他任务；
3、能够及时准确的掌握行业动态，为销售工作拓展提供建设性意见及建议，挖掘潜在客户；
4、参与和主持重要客户业务公关，落实销售款项按时回收，协助健全客户档案；
5、负责销售团队的人才梯队建设、培养、赋能、规范销售流程并参与重大销售谈判；
6、完善公司现有业务和市场，探索新的业务模式，保证持续增长，
7、深入了解市场信息，建立有效的信息系统与渠道，稳固并开拓新客户，维持与客户的长期、良好关系。
岗位要求 Requirements：
1、 统招专科以上学历，年龄不超过40周岁；
2.、8年以上B端销售经验，5年以上团队管理经验；HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（智联招聘，前程无忧，猎聘等）、学习平台、EHR、办公用品、出行商旅、餐补、费用报销、团检、团险等行业从业经验者优先；
3、具备成熟可复制的团队搭建、带教、赋能、激励、管理的经验与能力；
4、有服务大客户、国企，大型外企，大型民企以及政府相关客户资源；
5、熟悉行业市场现状及发展趋势，具备较强的市场拓展能力、客户开发与维护能力；
6、具备较强的商业谈判能力、应变能力、分析及解决问题能力等相关专业技能；
7、强大的自我驱动力、良好的团队合作精神，抗压能力强。