岗位职责
1、负责制度与流程管理，建立健全并持续优化公司行政管理制度与流程体系；
2、全面负责办公室日常行政运营，统筹资源，合理控制行政成本；
3、负责公司重要公文、报告等材料的起草、审核、流转与归档管理；
4、负责组织筹备公司级会议、重大活动与重要接待，并做好纪要撰写与事项跟踪落实；
5、高效协调公司内部各部门工作衔接，维护对外沟通渠道，保障信息流转顺畅；
6、全面负责后勤事务管理，包括资产、采购、车辆、安保、食堂、环境等，确保安全规范运行；
7、负责办公室团队建设工作，选拔、培养、考核与日常管理，提升团队专业能力与工作效率；
8、负责或协助公司党组织、工会的日常事务管理工作；