1、市场拓展，根据公司战略，开拓市场，完成公司下达的销售任务。
2、客户开发与维护，开发新客户，维护老客户，保持与甲方单位良好合作关系；
3、项目对接，与客户、内部各部门紧密合作，确保项目推进，解决过程中问题。
4、商务接待，负责重要客户的商务接待工作。
5、团队管理，协助大区总经理进行大区日常管理工作。
6、会议召开，负责大区重要会议的召集、记录及会议决议的传达和督导。
7、完成公司领导交办的其他工作任务。

二、岗位要求：

1、大专及以上学历，农业、市场营销、经济管理等相关专业。
2、5年以上销售工作经验，3年以上团队管理经验（有农业、咨询、规划行业经验；政府单位对接经验的优先）。
3、具备出色的销售技巧和客户开发能力，能够独立完成销售目标。
4、形像气质佳，亲和力强；熟悉商务接待礼仪和流程。
5、具有良好的个人道德品质。
6、具备较强的组织协调沟通能力。
7、具备较强的抗压能力。
8、能熟练驾驶者优先。

三、薪酬福利待遇
1、薪酬：基本工资+绩效奖金+项目提成（上不封顶，多劳多得）；网站薪资为暂定，具体待遇面谈；
2、福利：六险一金、餐补、出差补贴、员工生日福利、节日福利、一年两次旅游活动等。