一、职位核心职责：

1.报价管理：根据客户需求及产品信息，进行成本核算；并向客户提供专业、准确的报价单。

2.合同制定与执行：负责起草、审核、修订与客户及供应商的购销合同及其他相关协议。

3.报关相关工作：提供货代报关所需的报关文件，网上付海关税，下载税单和报关单。

4.物流跟踪与协调：安排物流运输并跟进发货事宜；及时向客户及内部相关部门更新物流信息。

5.询价与采购支持：根据业务需求，向供应商进行询价、比价、议价；处理采购订单的下达、跟进及到货协调。

6.单证与文件管理：负责进出口业务相关单证的制作、归档与管理，确保单证齐全、准确、符合要求；协助处理外汇收付、核销等事宜。

7.客户与内部沟通：及时响应客户（及供应商）并处理其咨询与需求。

8.资料整理：做好商务岗位的资料（表格、文件）整理留存。

9.其他：完成本岗位涉及与领导交代的任务。

二、 任职资格要求：

（1）教育背景：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、物流管理、经济学、外语类或相关专业优先。

（2）工作经验：

1.必需具备：至少1-2年进出口贸易或商务采购工作经验。

2.核心技能要求 (必须具备)：熟练掌握进出口业务流程，尤其精通报价核算、合同制定、及货物物流跟单。

3.具备询价采购的实际操作经验。

4.精通Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)，尤其Excel数据处理能力要强。

5.了解且熟悉ERP系统或贸易管理软件者优先。

（3）能力素质：

1.责任心强，工作细致严谨，具备高度的风险防范意识。

2.优秀的沟通协调能力、谈判能力和解决问题的能力。

3.具备良好的抗压能力和时间管理能力，能同时处理多项任务并保证效率。

4.积极主动，学习能力强，有良好的团队合作精神。

5.具备独立工作能力和一定的判断力。

三、 薪酬福利：

（1）具有竞争力的薪资：月薪6000-6500元人民币+年终奖金。

（2）完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、员工团建活动等。

（3）发展机会：专业的培训机会，与公司共同成长，领导根据工作能力及执行力给予涨薪。

（4）工作环境：扁平化管理，办公环境舒适，团队氛围融洽。