1、 负责公司日常行政管理工作，包括文件资料管理、会议安排、车辆维护保养等；
2、负责员工考勤管理、请假审批等工作；3、负责公司固定资产的管理和维护；
4、协助组织公司内部活动，如员工培训、团建等；
5、负责行政接待、行政检查；
6、完成上级领导交办的其他任务
任职资格
1、本科及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先考虑；
2、具备一定的行政管理经验，熟悉办公软件操作；
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
4、工作细心、耐心，责任心强，具有较强的计划和组织能力