一、招聘职位：管培生/机动销售储备管理方向
二、任职要求：
1、年龄21—30岁，本科学历，半年以上销售工作经验；
2、热爱门店销售工作，具备基本的销售技巧及顾客接待能力；
3、性格开朗，工作积极、主动，良好的服务意识，学习能力强，能吃苦耐劳；
4、能适应短期1-3天成都周边门店出差工作性质（平时大部分时间在成都市内门店工作）；
三、工作内容
1、负责一人门店人员休假顶班及缺员门店顶班；
2、负责门店顾客接待，学习机销售；
3、负责门店学习机产品陈列、卫生清洁，保持店面干净整洁；
4、负责门店活动执行，向顾客宣传、解释；
5、负责与公司相关部门沟通对接；
6、负责微信客户的维护与跟进，定期回访老客户；
7、其他工作。
四、薪资福利
1、公司提供富有竞争力的薪资福利待遇，综合月收入5000-8000，商场上班环境优越，五险一金；
2、公司提供多元职业发展通道，满足不同员工职业需求；
3、良好的培训机会，团队氛围积极，管理人性化；