一、办公保障岗
1.负责公司党委、总经理室重要公务安排、重要公务活动、日常工作的服务保障。
2.负责汇总、梳理分公司党委及公司有关决议、决定等重要工作、重要部署并组织开展督办、反馈。
3.负责起草撰写分公司党委、总经理室交办的文稿材料。
4.贯彻落实党的宣传、思想、文化方针政策，部署公司党的理论宣传、思想政治工作和精神文明建设。
5.完成领导交办的其他事项。
二、财务岗
1.负责财务、会计、审计、采购等相关工作；
2.行政及后勤事务处理、档案管理、客户服务和支持等；
3.完成领导交办的其他事项。
三、纪检岗
1、落实上级公司的相关纪检要求，分解、推动和指导各区县支公司、各条线贯彻落实上级决策部署。
2、开展对区县、条线、关键少数的政治任务监督，推动上级重大决策部署在本单位的有效落实。
3、结合上级公司的查办要求，办理相应的违规违纪案件。
4、全面收集上报各渠道发现的问题，监督问题整改情况。
5、其他领导交办事项。
四、消费者权益保护岗
1、负责95518咨询工单跟进、寻找典型案例进行编辑及通报；
2、负责对接监管、消保中心、协会、市长直通车、金消协等渠道的投诉受理、转办、处理、跟进以及系统办结；
3、负责各类投诉报告的撰写、修改、报送等工作；
4、负责接听公司外部投诉受理热线，准确登记、处理、流转，及回访；
5、负责监管投诉案件报表的登记、整理、报送，及投诉档案的归档。五、车商渠道管理岗 1、协助制定业务经营指标，推动业务发展；
2、按照承保制度，进行风险管控；
3、监控业务发展形势，确保实现年度经营目标；
4、加强客户管理，积极开展大项目和重点项目的公关、展业和服务工作。 六、 社保综合部综合岗（信息技术、数据分析服务方向） 1.负责社保业务相关数据的收集、整理与分析，提供决策支持。
2.参加省市医保基金飞行检查，并提供数据库、规则库支撑，协助开展进行社保医疗费用审核以及分析工作。
3.参与社保业务相关信息系统的需求调研，协助完成功能设计和优化改进。
4.配合社保团队完成数据报表的生成及维护，确保数据准确性和及时性，提供分析及相关报告的专业意见。
5.协助处理日常信息技术问题，保障系统稳定运行。
6.根据社保业务各项业务需求，参与社保新项目拓展，提出合理的解决方案并推动实施。 七、综合岗 1.行政和后勤事务处理、采购管理、档案管理、客户服务和支持等；
2.公司交办的其他工作。