岗位内容：
1. 组织和实施幼儿教育计划，设计富有成效的教学活动，完成班级教学任务。
2. 管理和监督幼儿行为，促进正面互动和社交技能发展。
3. 提供丰富、具有挑战性的课程，以帮助幼儿探索知识和培养兴趣爱好。
4. 跟踪幼儿发展，记录进步、问题和解决方案，并就此与家长沟通。
5. 整合资源，带领集团其他幼儿园老师开展托育知识的教研、培训赋能。
任职要求：
1. 拥有托育/早教（1岁-2.5岁幼儿）5年以上工作经验。
2. 具备良好的沟通、解决问题和管理技能。
3. 能够在多任务环境下高效工作。
4. 善于与孩子建立联系。
5. 较强的培训输出能力。
优秀者薪酬可面议！