【为什么选择我们？】

**高收入：底薪+高提成，收入无上限！**

- 丰厚底薪保障生活，高提成比例行业领先，团队业绩越高，收入越高！

- 优秀经理年薪至少可达30万+，业绩突出者更有额外奖金！

**六险一金，福利完善！**

- 养老保险 +医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险+补充医疗保险+住房公积金，全方位保障你的生活！

**团队管理，晋升空间大！**

- 负责销售团队的管理和培训，提升团队业绩，积累管理经验；

- 表现优异者可晋升至更高管理岗位，职业发展空间广阔！

【岗位职责】

1. 负责销售团队的日常管理，制定团队目标并监督执行；

2. 组织团队培训，提升成员销售技能和业绩转化能力；

3. 分析市场动态，制定销售策略，带领团队完成业绩目标；

4. 维护客户关系，解决团队遇到的
重大 问题，确保客户满意度。

【任职要求】

1. 有3年以上销售经验，1年以上团队管理经验；

2. 具备优秀的沟通能力和领导力，能激励团队成员；

3. 目标感强，抗压能力佳，渴望高收入；

4. 熟悉行业市场动态，有丰富的客户资源者优先。

【专属福利】

1. 底薪+双重高提成：收入无上限，业绩越高，收入越高！

2. 六险一金：全方位保障，生活无忧！

3. 团队奖金：团队业绩达标，额外奖励丰厚！