岗位内容：
1.协助董事长处理日常管理事务，确保办公室运作顺畅。
2.参与公司战略规划的梳理与执行，提供必要的文书支持与会议组织。
3.管理董事长交办的项目，确保按时完成既定目标。
4.维护董事长的日程安排，确保所有活动和会议得以高效进行。
5.与内外部相关方沟通，协调董事长的指示与任务执行。
任职要求：
1. 本科及以上学历，能熟练用英语进行沟通交流；
2. 具备优秀的组织和沟通协调能力，能够处理复杂情境。
3. 快速适应工作节奏，勇于承担任务；
4. 完成高效的时间管理和多任务处理；
5. 熟练使用Office办公软件。