主要职责：
1. 团队管理与技术领导：
* 负责电器部门团队的搭建、日常管理、工作分配与绩效评估。
* 培养团队成员专业技能，提升团队整体技术能力和工作效率。
* 负责电器系统开发流程、设计规范及标准的建立与优化。
2. 电器系统战略与项目管理：
* 参与整车电气架构的前期规划和技术路线制定。
* 负责电器相关项目的预算、进度、资源和风险管控，确保项目目标按时高质量达成。
* 主导解决电器系统开发过程中的重大技术难题和关键技术决策。
3. 整车电器系统设计与开发（领导/审核）：
基准与正向设计： 指导团队进行竞品车型的Benchmark分析（3D逆向、对标报告），并转化为正向设计输入。
3D线束设计： 领导团队完成高/低压线束系统的3D布线与布置设计，审核线束走向、固定点、间隙、装配维修便利性及搭铁点设计等。
2D图纸与系统设计：审核整车电源分配、保险丝/继电器选型、电气原理图及线束二维图纸，确保系统设计的合理性与安全性。
计算与仿真：指导并审核关键系统计算，如电平衡计算、线径压降计算、短路电流分析等，确保系统满足功能与法规要求。
4. 跨部门协调与供应商管理：
* 作为电器系统的技术接口，与整车、底盘、车身、内外饰等团队紧密协作，确认并优化电器部件的边界条件。
* 领导电器部件的选型、技术评审，并管理与关键供应商的技术交流与合作。
5. 交付物与质量保证：
* 确保所有电器设计文档、报告、图纸和BOM的准确性、完整性和及时发布。
* 支持生产及售后部门，解决生产线和市场上出现的电器相关问题。
任职要求：
1、 教育背景： 本科及以上学历，电气工程、车辆工程、自动化或相关专业。
2、工作经验：至少8年以上整车电器系统开发经验，其中**不少于3年电器团队管理或项目负责人经验**。具备完整车型项目（从概念到SOP）的成功经验。
3、专业知识：
* 精通整车电气架构、高低压线束系统设计、电源分配及电气负载管理。
* 深入理解电器系统相关的国内外标准与法规（如LV214, ISO 19650, GB/T等）。
* 熟练掌握CATIA或同等3D设计软件，进行电器布线和空间分析；精通电气原理图设计软件（如CHS, Zuken E3等）。
4、管理能力：
* 卓越的团队领导、沟通协调和项目管理能力。
* 具备强烈的问题解决意识和风险预见能力。
5、语言能力：英语听说读写流利，能够作为工作语言进行技术交流、文档编写和国际会议。