工作内容：一、岗位职责：
1.负责客户的接待咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。
2.负责公司房源与可远的开发，积累，维护及跟进。
3.匹配适合的买卖双方，进行带看，磋商，签约，促成促成二手房买卖和租赁业务；对老客户进行售后服务和回访。
4.全面了解市场变化和客户需求，以及制定自己的市场销售计划。
二、任职要求：
1.20周岁以上，大专统招以上（有同行经验可放宽）；
2.能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪，有志于在房产行业长期发展；
3.诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；
4.具备良好的沟通能力和服务意识。
三、薪酬福利
第一类：无经验新人，在实习期底薪4000+30%，转正后，提佣40%-70%；重点学区板块，月综合工资10000-40000元 上不封顶，待遇优厚，有经验的待遇详聊
第二类：有同行业工作经验的经纪人，有商圈经理和总监面试后定级并确定提佣‘有同行业工作经验的商圈经理，由大区任职委员会决定其职级和待遇。
【晋升空间：经纪人--店经理--商圈经理--总监--城市副总--城市总经理】
四、其他福利：
1.部员工租房买房折扣优惠、年终奖+团队旅游+奖金+带薪培训+聚餐+节日福利+年假。
2.提供住宿（24小时热水，厨房独立卫生间，有空调），让你感受家的温暖。
3.团队平均年龄25，帅哥美女多多，不定时聚餐。
4.师徒制培养，行业牛人带你飞。
5.每月带薪休息4天，可任意调休。