工作内容:省心租房源去化、客户寻源、商机承接、带看及签约
能力要求:联动能力+执行能力+服务用户能力+学习能力
薪资结构:底薪+绩效+阶梯提成
社保福利:五险一金+福利年假+法定节假日
本科5000，+出房提成50%
丰富的团建活动:定期团建、游学体验等
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多元的培养计划:新人初识训、回炉训、启明星计
划、丰翼计划更宽广的职业发展计划:“师傅”一对一
带教、SVP储备、多角色岗位流转机会、透明的晋升路径
丰富的激励活动:月度、季度及年度激励表彰、业务激励赛
不打陌电，直接转化总部分配的资源