一、岗位职责

1.负责客舱乘务组人员航班派遣计划及调整；
2.负责按照技术训练管理室客舱乘务员及乘务学员飞机飞行训练和资格检查计划，完成航班派遣；
3.负责客舱乘务组人员飞行小时的计划控制；
4.搜集和报告生产运行过程中发生的各类安全/服务不正常信息；
5.负责统计、监控、上报客舱乘务组人员飞行小时；
6.负责年度、月度客舱乘务组人员飞行小时评估及上报；
7.负责制定每月各乘务中队休假名额；
8.负责客舱乘务员休假、培训等需求的安排，确保满足运行需求；
9.搜集和报告生产运行过程中发生的各类安全/服务不正常信息；
10.完成领导交办的其他工作。

二、任职条件

1.本科及以上学历；

2.CET-4/PETS-3/雅思A类5分/托福60分及以上英语水平；

3.统计学、数学、计算机类、民航类相关专业优先；

4.具备相关工作经验者优先。

三、招聘录用流程
投递简历-初试-复试-体检及背景调查-入职
四、应聘注意事项
(一) 成都航空有限公司仅通过以下渠道发布招聘信息：
1. 智联招聘（http://www.zhaopin.com/）
2. 成都航空招聘官方微信公众号
(二) 应聘资料代为保密，恕不退还；
(三) 本简章内容由成都航空有限公司人力资源部负责解释；
(四)公司未委托任何平台开展招聘活动，且招聘过程中不收取应聘者报名费、中介费、手续费等任何费用，谨防上当受骗，具体请查阅成都航空官网上发布的《关于人员招聘的声明》；
(五)本次招聘由成都航空有限公司纪检部门负责进行监督。