1、制度管理：执行物业工程部管理制度
2、计划管理：编制外包保安人员的训练考核工作计划，制度全年度的秩序工作计划；编制安保秩序成本的预算支出
3、设备管理：负责项目的监控管理，红外报警，及相关的安防设备的管理；负责组织定期的设备巡检巡查
4、培训管理：组织开展防暴防恐演练及各类治安突发事件的处理演练；负责对内保人员，外包安保人员的专业能力的考核
5、装修管理：对装修现场的秩序管理，对施工人员的施工规范管理，对施工现场的安全管理

任职资格：
1、年龄25-40岁，大学专科及以上学历。
2、3年以上相关管理岗位工作经验，熟悉保安公司人员、内保人员的工作安排及管理，懂的商业物业治安管理工作的重点，懂的相关防暴防恐的处置；
3、退伍军人

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、大牛带队、出差补贴、无官僚风气、面试最多三轮