岗位职责

1、主导本专业校企合作生态搭建，组织校企交流、技术对接活动，整合企业资源为学生争取实习、就业机会，深化产教融合；

2、承担本专业核心课程教学任务，将企业真实项目案例、行业前沿技术标准融入课堂，打造实践导向型教学模式；

3、负责毕业生毕业设计（侧重实践应用方向）与论文指导，结合企业用人需求提供专业建议，提升学生就业竞争力；

4、开设 Office Hour 一对一辅导，聚焦学生实操疑问、职业困惑，引导形成符合行业规范的学习与工作习惯；

5、为学生提供个性化发展指导，重点覆盖职业规划（如企业岗位适配、技术晋升路径）、考研 / 留学方向的实践适配建议；

6、牵头本专业人才培养计划优化，对照国家标准与企业用人需求，融入自身企业实践经验更新课程内容，建立培养质量监督机制；

7、参与教学大纲等核心教学文件审核，定期评估教学质量与课程实用性，保障实践型人才培养效果；

8、协助学院完成日常教学安排协调，确保教学管理工作规范有序推进。

任职要求：

1、985/211 / 双一流高校硕士及以上学历，或 QS 世界前 200 高校硕士及以上学历，机电 / 计算机相关理工科背景，博士优先；

2、具备 3 年以上机电 / 计算机领域企业核心岗位经验（如研发工程师、技术主管、项目负责人、工艺工程师等），熟悉行业前沿技术与企业用人需求，拥有丰富的行业资源与校企合作对接能力，能独立推动企业合作项目落地、学生实习就业渠道拓展；

3、具备一定的英语口语与书面表达能力，能支撑学术交流与技术对接需求；

4、工作严谨细致、责任心强，具备出色的人际沟通能力与资源整合能力；

5、副高级及以上职称优先，若为企业资深技术专家（如高级工程师、技术总监），职称可破格考虑；

6、有高校教学、学生指导或企业内训经验者，同等条件下优先录用。