工作职责
1.提升部门整体出分率；
2.搭建美世教学课件；
3.授课质量管控；
4.带部分正课和督导课程；
5.做好统计分析并针对目前问题给与合理的解决方案；
6.冲刺班课组织与协调；
7.提升日语教学客户体验。
工作要求
1.在大机构从事日语教学经验不低于5年，管理经验不低于3年，同时具备eju日语教学经验着优先；
2.具备N1-160+的成绩证书，国内重点大学或者日本TOP10院校毕业；
3.国内外重点大学相关专业本科及以上学历；
4、口语流利，发音纯正标准；普通话标准，声音洪亮，语速适中；
5、容貌端庄，身体健康，成熟稳重；
6、为人和蔼可亲，有亲和力，认真负责，谈吐幽默，能够充分调动课堂气氛。