岗位内容：
1、编制矿山中长期开采规划及年度采掘计划；优化采矿方法（如台阶式开采、硐采等）及爆破方案设计；参与矿山扩能、技改项目的可行性研究。
2、解决采矿、破碎、选矿环节的技术难题； 监督矿石品位控制与资源综合利用；指导数字化矿山（如3D建模、无人机测绘）技术应用。
3、组织边坡稳定性监测与治理；制定粉尘、噪声防治及生态修复方案；主导安全标准化建设；指导绿色矿山建设。
4、熟练运用《矿产资源法》《爆破安全规程》等法规，指导开采符合相关要求；管理采矿权延续、储量动态监测及资源税申报。
5、负责相关合同、技术等资料审核以及采矿部日常内务审批等。
6、主持矿上相关事故的分析、处理与总结，及时向上级汇报相关工作。
7、负责向公司负责人提出合理化建议。
8、积极配合协助领导完成相关的任务。
职位要求：
1、30-50岁；
2、采矿工程、地质工程、矿物加工等相关专业本科以上学历；
3、从事5年及以上大型矿山工作，并从事1年及以上同岗位工作经验；
4、能熟练使用办公软件、CAD制图软件，精通采矿方法、熟悉矿产资源评估、储量计算及矿山生命周期管理；熟悉矿山安全法规，掌握灾害防治技术；
5、具有较强的管理经验，解读集团公司的发展战略，根据生产需求拟定相应的年季月生产计划；
6、能吃苦耐劳，有较强的责任心，具有良好的协调沟通能力和团队协作精神；