岗位职责：1、已经开发的连锁做好维护工作，连锁药店总部人员、重点门店店长等维护
2、对已经开发的连锁制定好年度销售规划
3、沟通制定连锁销售方案，组织实施执行，并做好增量工作
4、连锁销量跟进、数据分析、日常报表总结
5、待开发客户信息竞品、价格体系、活动模式搜集
6、协助省总做好省区otc的日常工作，直接对省总负责
任职资格：1、有相关销售经验3年以上或者其它销售5年以上
2、年龄要求：28-40岁
3、学历要求：大专及以上学历
4、要求人员稳定，不能随意变动
5、基本薪资5000-7000元，年度加奖金收入9-20W
6、要求积极向上，有正能量，执行力强
7、负责区域：上海市所有已经合作和待开发的连锁客户
职位福利：五险一金、通讯补助、交通补助、生日红包、节日福利