岗位职责：
1. 负责销售团队的日常管理和业务指导
2. 制定销售策略，完成销售目标
3. 维护和拓展客户资源，提高客户满意度
4. 监控销售团队的业绩数据，进行销售分析

岗位要求：
1. 具备5年以上销售经验，2年以上销售团队管理经验
2. 熟悉房地产销售流程和行业动态
3. 有良好的沟通协调能力和团队协作精神
4. 具备较强的市场分析能力和解决问题的能力

我们遵从“能者上 弱者让” 全靠业绩 实力讲话