福利待遇:
1) 提供住宿，无押金。社保
2)入职统一免费带薪培训，不收取任何费用。
3)季度生日会，月度团队活动。
4) 一年至少2次薪资晋升，逐年增加工龄工资。

职位要求：
1.18-35岁，.有无经验均可 （我们只看你是否有意愿）
2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽）
3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合）
4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现）
5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神）
6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台）

【选择我们】
①太屋深耕行业29年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。
②太屋集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。
③拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。