工作职责：

技术指导：为团队提供作物种植、土壤改良、病虫害防治等技术支持。

品种推广：引入高产、抗逆性强的农作物新品种，优化种植结构。

资源管理：指导科学施肥、节水灌溉，推动绿色农业和生态保护。

培训教育：组织员工培训，普及现代农业技术和政策法规。

能力要求：

1. 职业能力

专业知识：掌握植物生理学、土壤学、农业气象学等学科知识。

实践技能：熟悉农机操作、试验田管理、数据分析等实操能力。

沟通能力：能将复杂技术转化为农民易懂的语言，建立信任关系。

2. 交流能力

线下服务：

深入田间地头，开展“一对一”技术帮扶。

组织合作社、农业企业对接，推广标准化生产流程。

3. 政策与资源整合

政府合作：参与乡村振兴项目，争取农技推广补贴或专项资金。

校企联动：与农业高校、科研机构合作，试验示范新技术。

企业协作：联合农资企业，形成“技术+产品”服务链。

【工作地在农安，提供优越的住宿与办公环境】