岗位职责:
1、完成所负责门店年度、月度人员训练计划、团队发展
2、落实跟进新品、营销活动、主推品目标达成，并对过程进行跟进指导
3、完成所负责门店年度、月度收入、利润、季节项目目标；
4、完成所负责门店QSC&V的管理工作
5、制定门店节能降耗计划，维护设备安全、保证设备运转
6、组织、管理、指导所属门店员工的工作达成情况，并对结果进行指导评估
任职要求:
1、28-35周岁，大专以上学历，餐饮业相关行业
2、掌握店面营销管理知识，了解行业动态；
3、具备营销管理、生产管理、设备管理、质量管理等方面知识；
4、掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法；较强的语言表达能力和沟通能力、较强的团队管理能力