岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，完成门店销售目标；
2、负责门店团队建设、人才招募、员工培训等管理工作；
3、按时提供销售报表并进行数据分析；
4、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理。
任职资格：
1、性格外向，具有良好的沟通能力及谈判能力，热爱家居产品销售行业；
2、大专及以上学历，专业不限；有同等工作阅历者可酌情降低此标准；
3、具备良好的抗压力强，综合素质良好，具有较强的团队管理能力；
4、2年高端家居建材行业销售经验，一年以上管理经验。实木品牌优先
薪资福利：
1、收入结构：底薪5000-7000+ 个人销售提成+团队销售提成+月度目标奖+季度目标奖+年度目标奖+管理层出国5日游+五险；
2、福利方案：带薪年休假、生日福利、节日福利、家属答谢、父母年薪、商业保险等完善而丰富的福利项目
（美式家具店长与现代品牌家居店长均在招聘）
职位福利：五险一金、通讯补助、节日福利、带薪年假、每年多次调薪
职位亮点：每半年一次的内部竞聘机制