岗位职责：

1、负责根据公司整体战略目标，制定并执行销售战略和年度销售计划，确保完成公司下达的销售指标；

2、负责对市场进行深入分析，明确目标客户群体及竞争产品，建立并维护广泛的客户关系网络，开发新客户并维护老客户关系；

3、负责管理销售团队，制定激励机制，提升团队整体业务水平和业绩表现，同时负责团队成员的培训、考核及绩效评估；

4、收集市场信息和客户反馈，分析客户需求，提出改进意见，为公司决策提供依据；

5、负责协调与设计部门、市场部门及其他相关部门合作，确保项目顺利推进，并处理跨部门间沟通问题；

6、负责重大项目的商务谈判、合同签订及后续跟踪管理。

任职资格：

（1）本科及以上学历，建筑学、城市规划、园林、市政、市场营销、经济管理等专业相关专业；

（2）有10年以上房地产或设计行业销售管理工作经验，至少有3年团队管理经验；

（3）有较强的谈判、沟通协调、团队管理、资源整合、销售策划及市场分析能力；

（4）年龄：30-45岁；五官端正，具备良好的职业道德和责任心，为人正直、诚信，具有较强的学习能力和适应能力；

（5）社会资源和综合能力较强的可适当放宽条件。