岗位职责：

1、制定和执行新媒体运营策略

根据品牌年度传播策略，负责品牌新媒体整体运营和推广，制定新媒体矩阵发展路线和营销策划，策划专题活动、热点借势、创意营销，提升用户粘性、增长粉丝数量，提高品牌营销力和关注度。

2、内容运营及文案撰写

熟悉社交平台上的内容运营及玩法，如快手、小红书、抖音等，制定品牌新媒体矩阵方案并统筹执行；负责微信公众号、微博及其他自媒体平台的传播内容搭建，对选题方向、内容质量进行把控，策划具有传播力的优质内容；把控硬广、软广内容输出，能组织或独立完成相关文案内容的撰写。

3、数据分析与优化

研究运营数据和用户反馈，快速调整网络运营策略，反馈产品优化方案；负责监控活动效果，优化宣传渠道和推广文案，提升运营效果；完成推广渠道的建设。

4、媒体关系管理

根据市场战略制定和督导执行公司全年媒体推广方案，制定年度媒体预算；负责管理市场的媒体团队及自媒体平台的运营，管理内外部媒体资源，完成年度媒体任务；负责公司各品牌项目运营推广，数字媒体投放的选择，投放效果的评估等；策划和执行线上线下传播活动；策划微信、微博等新媒体宣传方案；协助建设公司品牌文化，建立行业影响力；负责团队管理及培训，包括招聘、基础能力培训及绩效考核。

任职资格

1、教育背景：大专及以上学历，市场营销、新闻学等相关专业，有较强的文案功底。

2、工作经验：三年以上市场营销经验，新媒体运营的工作经验优先。

3、技能要求：对互联网发展趋势有敏锐的洞察力，有良好的团队管理能力；具备优秀的网络营销策划运营能力，对各种网络营销推广手段都有实操经验；对网络营销、网络商业运营的全流程都具备策划、运营、控制、执行能力；具有良好的协调能力，对运营数据敏感，善于发现问题并解决问题。

4、其他要求：能独当一面地按照领导的核心思维模式完成工作；有快消品集团公司或微商公司新媒体运营岗位经验者优先；有爆款热点项目成功优先。