职位描述
一、岗位职责
1. 市场预测、挖潜在客户,推运价/线路策略,跟踪运价波动给数据支持,助完成货量/营收指标。
2. 做客户分层分析(出含货量、付款、信用的表单),解决运输问题,提客户满意度。
3. 跟踪应收款、控付款风险,配合核算销售成本,降资金/运营风险。
4. 给新销售培训(班列知识、报价等),帮其快速上手。
5. 定团队销售目标、拆任务,建人才梯队,提团队凝聚力。
6. 联动运营/报关等部门,推业务顺畅,协调解决问题。
7. 按公司目标推进工作,盯进度、调方法,保指标落地。
二、任职要求
1. 本科及以上,3-5年物流销售经验(含1-2年团队管理),国际货运行业优先。
2. 会班列市调、客户分析出表,能控应收、做新销售培训。
3. 能定团队任务、跨部门协作,执行力强,保目标落地。
4. 抗压、责任心强,善沟通谈判,学习快、守操守。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕