岗位职责：

1.配合公司整体战略发展规划，完善团队SMART管理规则，制定目标，并落实；

2. 按照既定目标，完善团队管理制度、流程及绩效评估；

3. 对本团队人员的成长负责，持续提升队伍专业能力及绩效；

4.分析平台客户需求、运营数据，以服务客户为核心，优化产品、服务方案，内部管理体系，平台迭代升级，协同销售、市场、商务、研发等部门，落地实施；

5.管理、指导并参与搜集市场行业信息、竞品分析、客户意见，分析并总结，定位市场、热点及行业动向，进行战术配置；

6.策划实施流量拓展、承接、转化等运营动作，包括但不限于活动策划、品牌推广，并完善用户拉新、激活、留存机制；

7.管理平台产品品牌方、合作方的服务、合作方案，制定商品的品牌战略，并指导团队落地实施；

8.制定优化平台广告投放策略，三方网站流量、反链交换，专题活动、合作等，监管活动效果，并不断优化管理；

9.管理、指导并参与新渠道的拓展、开发、业务洽谈等，以终为始，不断更新服务平台的整体运营规划与网络营销；

10.根据公司安排，参与公司其他数字产品的运营管理；

11.其他临时安排的工作。

任职资格：

1.计算机、广告、市场营销相关专业，本科及以上学历；

2.五年以上互联网、营销管理、新媒体运营经验，有C端/互联网产品运营经验优先；

3. 具备战略思维和商业眼光，能够很好的分析市场和行业趋势，预测未来发展方向；

4. 具备良好的演讲和表达能力，能够在公司会议和活动中发表清晰有说服力的观点；

5. 具备高度的工作责任心和执行力，能够自觉承担工作任务，并保证按时高质量完成；

6. 具备应对工作压力的能力，能够在紧迫的时限内完成工作；

7.熟悉ERP、Office、Draw.io、X-Mind、PS等常用办公软件；

8. 具备良好的团队管理和领导能力，能够在复杂的情况下进行有效的团队协作和决策；

9.具备培养和发展团队成员、提升团队绩效的能力；

10. 敬业精神和良好的职业素养；

11.体健康，为人正直。