1、全面负责财务部的日常管理工作；
2、建立健全和完善公司财务管理制度并监督执行；
3、审核、安排公司的资金支出、费用报销、保密经费和知识产权经费的支出；
4、监督、审核会计核算工作，规避会计风险；
5、组织财务分析；
6、组织财务预决算、保密经费和知识产权经费预决算；
8、管理涉税事务，规避税务风险；
9、财务部与公司内外的沟通和协调工作；
10、组织部门内部与外部的员工培训；
11、组织、管理投融资工作；
12、制定和完善与本岗位有关的制度和流程，确保财务报告符合《企业内部控制应用指引第12号—一担保业务》，确保合同管理符合《企业内部控制应用指引第15号—一全面预算》，并对全集团的担保业务和全面预算的全面合规进行培训、内审并提出建议；
13、负责知识产权费用预算编制、核算与控制；组织本部门的人员进行知识产权相关的培训；
14、贯彻执行公司质量方针、目标、保证本部门质量目标的实现及体系的有效性；负责对公司质量体系运行提供资金保证；组织本部门的人员进行质量管理体系相关培训；
15、全面负责财务部的保密管理工作，监督财务人员对保密制度的执行情况，实行统一领导、分级管理、责任到人的政策；负责落实保密管理工作经费、保密专项经费、保密津贴和保密奖励经费，并按要求列入公司年度财务预算；组织本部门的人员进行保密相关培训。
16、完成上级安排的临时性工作。